ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Nguyễn Thị Minh Phương Ngày, tháng, năm sinh: 14/12/1973 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15ª205 Hệ số lương: 2,67 Thâm niên công tác: 14 năm Chuyên ngành đào tạo: ĐHSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Lãnh đạo quản lý điều hành các hoạt động của nhà trường. Xây dưng KH, tổ chức đánh giá kết quả trước HĐ và các cấp có thâm r quyền. Hệ thống các văn bản, các KH của nhà trường 2 Thành lập các tổ chuyên môn, tổ văn phòng và các Hội đồng tư vấn trong nhà trường Đánh giá và bổ nhiệm hoặc bổ nhiệm lại tổ trưởng, tổ phó CM Các quyết định Hệ thống quyết định và hồ sơ đảm bảo theo đúng yêu cầu quy định. 3 Dự các lớp BD về chính trị, CM nghiệp vụ quản lý. Trực tiếp thực hành CM: dạy kê cho lớp 5- 6T (2giờ/ tuần) Giáo án bài dạy Tiếp thu và triển khai các chỉ thị Nghị quyết của Đảng 100% HS tiếp thu tốt yêu cấu kiến thức kỹ năng bài giảng. 4 Phân công quản lý, đánh giá xếp loại khen thưởng, thi hành kỷ luật đối với GV, NV, HS theo quy định. Phê duyệt kết quả đánh giá xếp loại HS và xác nhận HS hoàn thành CTMN Các quyết định Hệ thống quyết định và hồ sơ đảm bảo theo đúng yêu cầu quy định. 5 Quản lý hành chính; quản lý và sử dụng có hiệu quả các nguồn tài chính, tài sản của nhà trường Hồ sơ quản lý Đạt hiệu quả tốt được cơ quan chức năng khen thưởng. 6 Thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở và tạo điều kiện cho các tổ chức đoàn thể trong nhà trường hoạt động nhằm nâng cao chất lượng GD Quy chế dân chủ trong nhà trường Đạt hiệu quả tốt 7 Thực hiện XHHGD, phối hợp tổ chức, huy động các lực lượng XH cùng tham gia hoạt động GD, phát huy vai trò của nhà trường đối với cộng đồng. Các tờ trình, báo cáo, kế hoạch Đạt kết quả tốt II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý nhân sự, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái ) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm đến 5 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Đại học SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học B, chứng chỉ ngoại ngữ, có giấy chứng nhận đã qua bồi dưỡng ANQP,, có chứng chỉ Sơ cấp lí luận chính trị. Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo x Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ x Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Lê Thị Sánh Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Nguyễn Thị Minh Phương ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Đặng Thị Vĩnh Ngày, tháng, năm sinh: 3/01/1963 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15115 Hệ số lương: 4,66 Thâm niên công tác: 25 năm Chuyên ngành đào tạo: TCSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 5 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 245tiết - HS - Giáo án - Sổ 36 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): - Đảm bảo cơ sở vật chất, trang thiết bị phục vụ cho dạy và học. - Các văn bản thông tư liên quan đến nội dung chương trình hoạt động giảng dạy của giáo viên. III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? - Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? - Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? - Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ từ trung cấp SPMN trở lên Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản Kỹ năng tin học, máy tính THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Đặng Thị Vĩnh ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Lê Thị Sánh Ngày, tháng, năm sinh: 12/4/1962 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a205 Hệ số lương: 2,67 Thâm niên công tác: 16 năm Chuyên ngành đào tạo: ĐHSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Xây dựng và chỉ đạo thực hiện kế hoạch hoạt động chuyên môn của nhà trường Kế hoạch CM Đảm bảo đúng yêu cầu theo quy định 2 Dự các lớp BD về chính trị, CM nghiệp vụ quản lý. Trực tiếp thực hành CM: dạy nhóm 4-5 T (4h/ tuần) Giáo án Tiếp thu tốt các chỉ thị Nghị quyết của Đảng 100% HS tiếp thu tốt yêu cấu kiến thức kỹ năng bài giảng. 3 Tổ chức bồi dưỡng chuyên môn và nghiệp vụ cho GV. Kế hoạch BDCM cho GV Đạt kết quả tốt 4 Tham gia đánh giá, xếp loại các thành viên của giáo viên theo quy định của Chuẩn nghề nghiệp giáo viên mầm non và các quy định khác hiện hành; Phiếu đánh giá xếp loại Đạt kết quả theo yêu cầu quy định 5 Duyệt hồ sơ giáo án giáo viên nhà trường Các nhận xét đánh giá Đảm bảo đúng thực tế 6 Huy động trẻ đi học đúng tuổi, thực hiện kế hoạch phổ cập giáo dục. Hệ thống hồ sơ phổ cập Đảm bảo đạt chuẩn PCGDMNT 7 Giúp việc cho hiệu trưởng và chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng khi được phân công điều hành công việc chỉ đạo hoạt động giáo dục của nhà trường. Các văn bản Đạt kết quả tốt II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý nhân sự, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với nhiệm vụ được giao. Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 đến 5 năm công tác trong ngành mầm non. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Đại Học SPMN, có chứng chỉ tin học, chứng chỉ ngoại ngữ, có giấy chứng nhận đã qua bồi dưỡng QLGD, bằng trung cấp lý luận chính trị. Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x Khác (đề nghị ghi rõ) THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Lê Thị Sánh ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Tạ Thị Ngoan Ngày, tháng, năm sinh: 8/8/1982 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a206 Hệ số lương: 2,41 Thâm niên công tác: 11 năm Chuyên ngành đào tạo: CĐSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 5 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 245tiết - HS - Giáo án - Sổ 25 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính bàn, phần mềm quản lý mầm non, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cần thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ từ Cao Đẳng SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Tạ Thị Ngoan ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Đặng Thị Nhẫn Ngày, tháng, năm sinh: 16/9/1970 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a 206 Hệ số lương: 3,65 Thâm niên công tác: 26 năm Chuyên ngành đào tạo: CĐSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 5 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 245tiết - HS - Giáo án - Sổ 18 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý mầm non, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Cao đẳng SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Đặng Thị Nhẫn ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Lưu Thị Hồng Chinh Ngày, tháng, năm sinh: 28/4/1984 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a 205 Hệ số lương: 3,0 Thâm niên công tác: 7 năm Chuyên ngành đào tạo: ĐHSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 5 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 245tiết - HS - Giáo án - Sổ 36 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý mầm non, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Đại học SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Lưu Thị Hồng Chinh ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Đỗ Thị Ba Ngày, tháng, năm sinh: 12/9/1962 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15115 Hệ số lương: 2,46 Thâm niên công tác: 24 năm Chuyên ngành đào tạo: TCSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 4 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 210 tiết - HS - Giáo án - Sổ 30 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ từ trung cấp SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản Kỹ năng tin học, máy tính THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Đỗ Thị Ba ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Lê Thị Huyền Ngày, tháng, năm sinh: 26/1/1971 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a 206 Hệ số lương: 3,03 Thâm niên công tác: 27 năm Chuyên ngành đào tạo: CĐSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 4 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 210 tiết - HS - Giáo án - Sổ 30 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, có máy tính, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Cao Đẳng SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Lê Thị Huyền ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐÔNG LỖ SỐ 3 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Đặng Thị Hoàn Ngày, tháng, năm sinh: 30/1/1978 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a 206 Hệ số lương: 2,1 Thâm niên công tác: 6 năm Chuyên ngành đào tạo: CĐSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 4 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 210 tiết - HS - Giáo án - Sổ 30 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính bàn, phần mềm quản lý mầm non, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Cao đẳng SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Đặng Thị Hoàn ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Đặng Thị Giang Ngày, tháng, năm sinh: 6/6/2013 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a 206 Hệ số lương: 2,1 Thâm niên công tác: 3 năm Chuyên ngành đào tạo: CĐSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 24-36 tháng - Soạn bài - Lên KH cá nhân 175 tiết - HS - Giáo án - Sổ 30 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 175 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý mầm non, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình, trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ từ trung cấp SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Đặng Thị Giang ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Nguyễn Thị Thủy Ngày, tháng, năm sinh: 05/02/1981 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 06031 Hệ số lương: 2,67 Thâm niên công tác: 1 năm Chuyên ngành đào tạo: Kế toán Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Kế toán trường MN 1năm Các chứng từ, báo cáo tài chính 145 /năm 2 Học tập nâng cao chuyên môn Tập huấn KTTC 3 lần - nâng cao phần mềm KTHCSN - sổ ghi chép. 3/năm 3 Các hoạt động khác -Sinh hoạt công đoàn 1/tháng -sổ ghi chép 9/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý tài chính, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình cẩn thận, chịu khó, trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ từ trung cấp kế toán trở lên, có chứng chỉ tin học, Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Nguyễn Thị Thủy ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Hoàng Thị Hằng Ngày, tháng, năm sinh: 31/1/1986 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15115 Hệ số lương: 2,06 Thâm niên công tác: 1 năm Chuyên ngành đào tạo: TCSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 24-36 tháng - Soạn bài - Lên KH cá nhân 175 tiết - HS - Giáo án - Sổ 30 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 175 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý mầm non, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình, trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Cao đẳng SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Hoàng Thị Hằng ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Ngô Thị Thu Ngày, tháng, năm sinh: 3/10/1984 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a205 Hệ số lương: 3,0 Thâm niên công tác: 9 năm Chuyên ngành đào tạo: ĐHSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Xây dựng và chỉ đạo thực hiện kế hoạch hoạt động chuyên môn của nhà trường Kế hoạch CM Đảm bảo đúng yêu cầu theo quy định 2 Dự các lớp BD về chính trị, CM nghiệp vụ quản lý. Trực tiếp thực hành CM: dạy nhóm 24-36 th (4h/ tuần) Giáo án Tiếp thu tốt các chỉ thị Nghị quyết của Đảng 100% HS tiếp thu tốt yêu cấu kiến thức kỹ năng bài giảng. 3 Tổ chức bồi dưỡng chuyên môn và nghiệp vụ cho GV. Kế hoạch BDCM cho GV Đạt kết quả tốt 4 Tham gia đánh giá, xếp loại các thành viên của giáo viên theo quy định của Chuẩn nghề nghiệp giáo viên mầm non và các quy định khác hiện hành; Phiếu đánh giá xếp loại Đạt kết quả theo yêu cầu quy định 5 Duyệt hồ sơ giáo án giáo viên nhà trường Các nhận xét đánh giá Đảm bảo đúng thực tế 6 Huy động trẻ đi học đúng tuổi, thực hiện kế hoạch phổ cập giáo dục. Hệ thống hồ sơ phổ cập Đảm bảo đạt chuẩn PCGDMNĐĐT 7 Giúp việc cho hiệu trưởng và chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng khi được phân công điều hành công việc chỉ đạo hoạt động giáo dục của nhà trường. Các văn bản Đạt kết quả tốt II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, máy tính sách tay, phần mềm quản lý nhân sự, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình, trách nhiệm với nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 đến 5 năm công tác trong ngành mầm non. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Đại Học SPMN, có chứng chỉ tin học, chứng chỉ ngoại ngữ, có giấy chứng nhận đã qua bồi dưỡng QLGD, bằng trung cấp lý luận chính trị. Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x Khác (đề nghị ghi rõ) THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Ngô Thị Thu ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC TIẾP: PGD&ĐT ĐƠN VỊ BÁO CÁO: TRƯỜNG MN ĐOAN BÁI SỐ 2 PHỤ LỤC SỐ 1 A THỐNG KÊ CÔNG VIỆC CÁ NHÂN Họ và tên: Nghiêm Thị Hiền Ngày, tháng, năm sinh: 22/12/1981 Giới tính: Nữ Mã ngạch đang giữ: 15a 205 Hệ số lương: 2,67 Thâm niên công tác: 10 năm Chuyên ngành đào tạo: CĐSP Mầm Non Trình độ đào tạo: Trung cấp Cao đẳng ; Đại học Thạc sỹ Tiến sỹ I. CÔNG VIỆC Số TT Công việc Ước tính thời gian thực hiện công việc (nếu có thể) Đầu ra (sản phẩm) của mỗi công việc Số lượng đầu ra (sản phẩm) trung bình/năm 1 2 3 4 5 1 Chủ nhiệm lớp 4 tuổi - Soạn bài - Lên KH cá nhân 210 tiết - HS - Giáo án - Sổ 30 HS/năm 5/năm 1/năm 2 Bồi dưỡng chuyên nôm - Dự giờ - Chuyên đề - Thao giảng 2 chuyên đề 2 hoạt động -Sổ - Sổ - Bài dạy CNTT 30/năm 2/năm 2/năm 3 HĐNGLL - Sinh hoạt công đoàn - Trang trí lớp 1/tháng 10 chủ điểm -Sổ ghi chép - Tranh ảnh, đồ chơi tự làm về chủ điểm 9/năm 10 chủ điểm 4 HĐTTHCHĐ Các hoạt động 210 hđ/năm II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO ĐỂ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC (trang thiết bị, phần mềm quản lý, địa bàn công tác…): Phương tiện đi lại, có máy tính, địa bàn công tác ( Xã Đoan Bái) III. YÊU CẦU VỀ NĂNG LỰC VÀ PHẨM CHẤT CÁ NHÂN Các phẩm chất, trình độ, năng lực cần có để thực hiện tốt các nhiệm vụ của vị trí việc làm đang đảm nhiệm Phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này? Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống giản dị, nhiệt tình , trách nhiệm với mọi nhiệm vụ được giao. Luôn tự học và phát huy tính sáng tạo trong công việc Thời gian, kinh nghiệm công tác cần thiết cho vị trí này? Có ít nhất từ 3 năm công tác trong ngành. Các bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, và kiến thức khác cấn thiết cho vị trí công việc này? Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ Cao Đẳng SPMN trở lên, có chứng chỉ tin học Những năng lực cần thiết cho vị trí này? Đánh dấu những yếu tố quan trọng đối với việc hoàn thành tốt công việc này: Kỹ năng quản lý lãnh đạo Xử lý tình huống x Khả năng phân tích x Kỹ năng giao tiếp x Kỹ năng phối hợp x Sử dụng ngoại ngữ Kỹ năng soạn thảo văn bản x Kỹ năng tin học, máy tính x THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (Ký và ghi rõ họ tên) Đoan Bái, ngày 11 tháng 11 năm 2015 NGƯỜI KÊ KHAI (Ký và ghi rõ họ tên) Nghiêm Thị Hiền