Trường Mầm non Hoàng Vân

Tin tức/(Trường MN Hoàng Vân)/Hoạt động công đoàn/báo áo/

Tổ chức ngày 8/3

LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG HUYỆN HIỆP HOÀ

CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC

(Dự thảo)

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Hiệp Hoà, ngày tháng 8 năm 2014

BÁO CÁO

KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN HỌC NĂM HỌC 2013-2014,

PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ CÔNG TÁC

CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2014-2015

Thực hiện sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang và Công văn số 35/CĐN ngày 26/5/2014 của Công đoàn Giáo dục tỉnh Bắc Giang về việc hướng dẫn tổng kết hoạt động công đoàn năm học 2013 - 2014; thực hiện chương trình công tác công đoàn năm học 2013-2014 của công đoàn Giáo dục huyện Hiệp Hòa, Ban Chấp hành Công đoàn Giáo dục huyện báo cáo kết quả công tác chỉ đạo và tổ chức thực hiện nhiệm vụ công tác công đoàn năm học 2013 - 2014 và triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm học 2014-2015, như sau:

Phần thứ nhất

TÌNH HÌNH CHUNG VÀ KẾT QUẢ

HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2013 - 2014

I. Tình hình đội ngũ Nhà giáo và người lao động:

Công đoàn Giáo dục Hiệp Hoà có 96 công đoàn cơ sở, với 2886 cán bộ, giáo viên, trong đó số đoàn viên nữ là 2361 đồng chí.

Chất lượng đội ngũ nhà giáo, người lao động không ngừng được nâng lên. Tỷ lệ GV đạt chuẩn và trên chuẩn ở mức độ cao: bậc mầm non: 100% trong đó trên chuẩn là 75.5%, TH:100% đạt chuẩn trở lên trong đó trên chuẩn là 85.5%, THCS: 99.8% đạt chuẩn trở lên trong đó trên chuẩn là 62.9%.

Công tác xây dựng phát triển Đảng trong toàn ngành giáo dục được quan tâm. Tổng số đảng viên trong ngành là 1316 đ/c đạt 41,7%; 100% các trường đều có chi bộ độc lập; 84,2% chi bộ đạt toàn trong sạch, vững mạnh; 93,9% đảng viên đủ tư cách hoàn thành tốt nhiệm vụ. Số đoàn viên công đoàn được kết nạp trong năm học 2013-2014 là 89 đồng chí.

Đội ngũ BCH Công đoàn các cấp đã tích cực đổi mới phương thức lãnh đạo, phát động các đợt thi đua, chỉ đạo hoạt động có trọng tâm, trọng điểm; các hoạt động của Công đoàn Giáo dục tập trung hướng về cơ sở theo tinh thần của Công đoàn Việt Nam, tạo điều kiện thuận lợi nhất có thể để các CĐCS hoạt động.

Cấp uỷ Đảng các cấp quan tâm hơn, lãnh đạo chuyên môn các đơn vị phối hợp tốt hơn, tạo điều kiện thuận lợi cho tổ chức công đoàn hoạt động.

Đội ngũ đoàn viên và lao động trong ngành có phẩm chất đạo đức tốt, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, cơ bản đáp ứng yêu cầu nâng cao chất lượng giáo dục; có ý thức trách nhiệm, tích cực học tập, tự bồi dưỡng để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý và giảng dạy.

Các chế độ chính sách đối với nhà giáo và lao động trong ngành được đảm bảo. Chế độ tiền lương, phụ cấp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chính sách địa phương được thực hiện nghiêm túc, đã tạo động lực để các thầy, cô giáo yên tâm công tác, yêu ngành, yêu nghề và thực hiện tốt kỷ cương, nền nếp của các nhà trường góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ năm học 2013-2014.

II. Kết quả thực hiện nhiệm vụ công tác công đoàn năm học 2013-2014

1. Công tác chỉ đạo

Thực hiện sự chỉ đạo của Công đoàn Giáo dục tỉnh Bắc Giang và Liên đoàn Lao động huyện Hiệp hòa; căn cứ vào nhiệm vụ công tác công đoàn năm học 2013-2014, Ban Thường vụ Công đoàn Giáo dục đã kịp thời xây dựng và ban hành các văn bản chỉ đạo các CĐCS tổ chức thực hiện nhiệm vụ, cụ thể là:

- Phối hợp với Lãnh đạo phòng GD&ĐT chỉ đạo các đơn vị chuẩn bị các điều kiện cho năm học 2013 - 2014 và tổ chức tốt Lễ Khai giảng năm học mới; chỉ đạo các đơn vị tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm học 2013 - 2014.

- Chỉ đạo Công đoàn cơ sở tiếp tục thực hiện cuộc vận động “Mỗi thầy, cô giáo là một tẩm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”.

- CĐGD huyện xây dựng chương trình công tác năm học 2013 - 2014, đồng thời, chỉ đạo CĐCS xây dựng chương trình, kế hoạch thực hiện nhiệm vụ công tác công đoàn phù hợp với điều kiện thực tiễn của đơn vị và thực hiện theo kế hoạch hoạt động đã đề ra.

- Chỉ đạo CĐCS phối hợp với chuyên môn tuyên truyền và tổ chức các hoạt động chào mừng ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam 20/10, ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11, ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3...

2. Công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đội ngũ nhà giáo và người lao động; đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cán bộ, nhà giáo và người lao động

Để chăm lo đời sống cho cán bộ, giáo viên và người lao động, Công đoàn Giáo dục luôn coi trọng nhiệm vụ giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách của nhà giáo và lao động: việc thực hiện các chế độ chính sách đối với nhà giáo và lao động trong ngành luôn được thực hiện đầy đủ, kịp thời. Chế độ tiền lương, công tác phí, phụ cấp, trợ cấp khó khăn, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, được thực hiện nghiêm túc, đảm bảo theo chế độ.

Công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đội ngũ nhà giáo và lao động được quan tâm thường xuyên:

- Việc xây dựng quỹ chăm lo đời sống nhà giáo và lao động tiếp tục được đẩy mạnh, 100% các công đoàn cơ sở đều xây dựng quỹ tương trợ đời sống với tổng số tiền trên 1,5 tỷ đồng, số lượt đoàn viên được vay 480 người với số tiền trên 1,2 tỷ đồng. Việc xây dựng quỹ công đoàn được quan tâm, trong năm học các công đoàn cơ sở đã thu gom được trên 19 tấn giấy vụn với tổng số tiền trên 50.000.000đ xây dựng quỹ công đoàn.

- Công tác thăm hỏi, động viên được quan tâm và thực hiện tốt Các cấp công đoàn đã trợ cấp khó khăn, động viên thăm hỏi kịp thời những đoàn viên, lao động khi ốm đau cũng như gia đình có việc hiếu, hỉ với số tiền trên 355.800.000 triệu đồng. Công đoàn Giáo dục huyện đã vận động được hơn 50.000.000đ để ủng hộ đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo( tổ chức thăm hỏi và tặng quà 04 đoàn viên giáo viên bị bẹnh hiểm nghèo với số tiền là 24.453.000đ;; tặng 51 xuất quà tết trị giá 15.300.000đ; hỗ trợ 6 giáo viên có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp tết nguyên đán với số tiền 5.500.000đ.

- Các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể thao, giao lưu, tham quan du lịch được CĐCS quan tâm và đẩy mạnh: Công đoàn Giáo dục huyện và CĐCS đã tổ chức tốt hoạt động ngày nhân kỷ niệm ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11, ngày quốc tế phụ nữ 8/3 với nhiều nội dung và hình thức phong phú như: gặp mặt và giao lưu văn hoá, văn nghệ; giao lưu và thi đấu cầu lông, bóng bàn, cờ tướng; thi nữ công gia chánh; tham quan, du lịch... với gần 200 buổi hoạt động thể thao, gần 300 buổi hoạt động văn nghệ với gần 3000 lượt đoàn viên tham gia. Nhân dịp hè 2014, Công đoàn Giáo dục huyện đã tổ chức cho các đồng chí Chủ tịch, BCH các công đoàn cơ sở tham quan, học tập kinh nghiệm tai Sầm Sơn –Thanh Hóa trong 3 ngày.

Công đoàn Giáo dục tổ chức giải cầu lông truyền thống nhân kỷ niệm ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11 và thành lập đội tuyển tham gia giải cầu lông CNVC-LĐ năm 2014 do Công đoàn Giáo dục tỉnh tổ chức đạt 1 giải nhất, 02 giải nhì, 03 giải ba; tham gia giải cầu lông truyền thống cán bộ, công nhân viên chức năm 2014 do Liên đoàn Lao động huyện tổ chức đạt 1 giải nhất và tham gia cấp tỉnh đạt 01 giải nhì.

Công đoàn các cấp đã tích cực phối hợp với chuyên môn động viên học sinh tham gia thi học sinh giỏi các cấp. Kết quả: cấp quốc gia đạt 20 giải( 2 giải Nhất, 6 giải Nhì, 7 giải Ba, 5 giải KK), cấp tỉnh đạt 190 giải( 8 giải Nhất, 46 giải Nhì, 41 giải Ba, 95 giải KK).

Công tác chăm lo đời sống được quan tâm nên đã kịp thời động viên đội ngũ nhà giáo và lao động khắc phục khó khăn, yên tâm công tác phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.

3. Tham gia quản lý, phát huy dân chủ cơ sở và xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

Công đoàn Giáo dục các cấp đã phối hợp với chuyên môn tiếp tục thực hiện nghiêm túc “3 công khai”, “4 kiểm tra” theo Thông tư số 09/2009/TTLT-BGD&ĐT-BNV ngày 15/9/2009; tích cực tham gia công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, sắp xếp bổ nhiệm cán bộ trong cơ quan đơn vị, đánh giá cán bộ, giáo viên theo chuẩn nghề nghiệp.

Quy chế dân chủ cơ sở được phát huy thông qua Hội nghị cán bộ công chức đầu năm học. 100% các đơn vị đã tổ chức hội nghị cán bộ công chức đầu năm học. Thông qua hội nghị, nhà giáo và lao động được tham gia cùng lãnh đạo đơn vị xây dựng tiêu chí thi đua, giải pháp thực hiện, xây dựng các quy định, quy chế chi tiêu nội bộ, phát huy tinh thần tập thể xây dựng cơ quan, đơn vị; có hàng 1000 ý kiến tham gia phát biểu của nhà giáo và lao động từ các tổ đến Hội nghị công chức. Các ý kiến phát biểu đã tập trung chủ yếu vào những nội dung quan trọng như: việc bàn biện pháp thực hiện nhiệm vụ năm học, xây dựng các tiêu chí thi đua, chỉ tiêu thi đua, xây dựng đội ngũ, đổi mới phương pháp dạy học, việc thực hiện chế độ đối với nhà giáo và lao động (xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ)… Từ đó đã góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, thống nhất và cùng nhau thực hiện, hoàn thành nhiệm vụ của năm học. Tuy nhiên, vẫn còn một số đơn vị tổ chức Hội nghị còn chậm, báo cáo kết quả hội nghị chưa kịp thời; các ý kiến còn chưa được đầu tư thời gian tư duy, thời gian dành cho thảo luận chưa được nhiều, quá trình thảo luận chưa đi sâu vào trọng tâm; các chỉ tiêu, kế hoạch chưa cụ thể...

Các ý kiến được thủ trưởng cơ quan trả lời, làm rõ. Hội nghị được các đơn vị chuẩn bị chu đáo, tổ chức nghiêm túc, đảm bảo dân chủ, công khai, phát huy được tinh thần làm chủ tập thể của nhà giáo và lao động.

Để góp phần nâng cao hơn nữa nhận thức, hiểu biết và thực hiện pháp luật của đội ngũ nhà giáo và lao động, công đoàn giáo dục các cấp đã tiếp tục đẩy mạnh triển khai tuyên truyền, quán triệt và học tập các bộ luật mới sửa đổi tác động trực tiếp đến quyền lợi của đội ngũ nhà giáo như Luật lao động, Luật Công chức, viên chức, Luật bảo hiểm, Luật Công đoàn,... đồng thời xác định rõ các nội dung để tham mưu với cấp trên, có ý kiến với các cơ quan chức năng trong việc thực hiện các chế độ liên quan nhằm bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của nhà giáo và người lao động.

4. Công tác tuyên truyền, vận động đội ngũ thực hiện đường lối chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; Nghị quyết, chủ trương công tác công đoàn; phát triển đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục

Trước hết, công tác tuyên truyền, giáo dục thường xuyên được đẩy mạnh; Các cấp công đoàn phối hợp với chuyên môn tổ chức tốt việc triển khai nhiệm vụ năm học, tuyên truyền những đóng góp to lớn của phụ nữ và nữ nhà giáo, lao động ngành giáo dục trong sự nghiệp đẩy mạnh CNH-HĐH đất nước, những thành tựu đạt được của ngành giáo dục - đào tạo trong những năm qua. Ngoài ra, nội dung tuyên truyền tập trung về chủ trương, chính sách mới, cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Hỗ trợ giáo dục miền núi, vùng khó khăn”, các phong trào thi đua “Hai tốt”, “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, ... được tổ chức lồng ghép trong các hoạt động của đơn vị. Hình thức tuyên truyền phong phú, đa dạng như: hội thảo, hội nghị, Lễ kỷ niệm, băng rôn, khẩu hiệu… Công đoàn Giáo dục huyện và CĐCS phối hợp với chuyên môn tổ chức gần 400 buổi tuyên truyền, phổ biến các chế độ chính sách mới liên quan đến nhà giáo và lao động và nhiệm vụ năm học mới. 100% đơn vị treo băngzôn, cờ, khẩu hiệu nhân ngày khai giảng năm học mới, nhân dịp chào mừng ngày thành lập HLHPN Việt Nam, ngày Nhà giáo Việt Nam...

Công tác xây dựng đội ngũ: Các cấp công đoàn phối hợp cùng chuyên môn tạo điều kiện để cán bộ, giáo viên, nhân viên tích cực học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ nghề nghiệp nhằm đáp ứng yêu cầu của giáo dục hiện nay. Việc tự học để nâng cao trình độ về tin học và ngoại ngữ được coi là một trong những tiêu chí đánh giá xếp loại cán bộ, giáo viên ở cơ sở. Phẩm chất đạo đức, chính trị của đội ngũ không ngừng được nâng cao, các chuẩn mực đạo đức nhà giáo theo Quyết định số 16/QĐ-BGD&ĐT của Bộ GD&ĐT trong thực hiện cuộc vận động “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo” đã có nhiều chuyển biến tốt. Công tác tuyên truyền, vận động CB-GV tham gia nghiên cứu khoa học, viết sáng kiến kinh nghiệm được đẩy mạnh.

5. Việc tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động lớn mang tính xã hội rộng lớn trong đội ngũ cán bộ, nhà giáo và lao động

Phong trào thi đua “Hai tốt” tiếp tục được đẩy mạnh theo tinh thần đổi mới nội dung và phương pháp. Công đoàn các cấp đã phối hợp với chuyên môn vận động giáo viên tích cực soạn giảng giáo án điện tử, đồng thời, phát động thi đua, tổ chức hội giảng trong giáo viên nhân dịp chào mừng ngày thành lập HLHPN Việt Nam 20/10, ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11 và ngày Quốc tế phụ nữ 8/3. Tổng số giờ hội giảng 7563 giờ, trong đó xếp loại giỏi 2631 giờ; loại khá: 3729 giờ; loại trung bình 1203 giờ; 498 giáo viên được công nhận là giáo viên giỏi cấp trường, 676 giáo viên giỏi cấp huyện, 130 giáo viên giỏi cấp tỉnh. Số đồ dùng được làm mới là trên 16000 đồ dùng. Việc ứng dụng CNTT trong công tác quản lý và giảng dạy tiếp tục được thực hiện nghiêm túc. Số tiết dạy ứng dụng CNTT là 27495 tiết (trong đó MN: 2930 tiết TH: 5176 tiết, THCS: 19389 tiết)

Cuộc vận động “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo” được gắn kết chặt chẽ với tổ chức thực hiện cuộc vận động “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm” tiếp tục được các cấp công đoàn quan tâm và tổ chức thực hiện nghiêm túc, đồng thời coi đây là một tiêu chí quan trọng trong việc đánh giá xếp loại thi đua cuối năm học. Cuộc vận động đã tạo chuyển biến tốt về nhận thức và hành động thực tiễn của cán bộ, giáo viên và học sinh. Các CĐCS đã tổ chức cho 100% nhà giáo và lao động ký cam kết nội dung thực hiện các cuộc vận động lớn của ngành.

Công tác Nữ công và phong trào thi đua “Giỏi việc trường, đảm việc nhà” xây dựng cơ quan văn hoá, gia đình văn hoá tiếp tục được quan tâm chỉ đạo và thực hiện có hiệu quả. Đội ngũ nữ nhà giáo luôn cố gắng phấn đấu đạt chuẩn mực người phụ nữ ngành giáo dục trong thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập.

Công tác xã hội hóa giáo dục tiếp tục được đẩy mạnh: CĐCS phối hợp với lãnh đạo các đơn vị huy động các nguồn lực từ các nhà hảo tâm, các tổ chức, cá nhân, doanh nghiệp để xây dựng trường chuẩn quốc gia, tu sửa bổ sung cơ sở vật chất, trang thiết bị dạy học. Các nguồn lực hỗ trợ được sử dụng đúng mục đích, công khai, minh bạch, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục.

6. Công tác từ thiện nhân đạo, ủng hộ giáo viên, học sinh có hoàn cảnh khó khăn

Mặc dù đời sống nhà giáo và lao động trong ngành còn gặp nhiều khó khăn, nhiều lao động có thu nhập thấp nhưng với tinh thần tương thân tương ái, đội ngũ nhà giáo và lao động trong ngành đã tích cực tham gia ủng hộ giúp đỡ những người có hoàn cảnh khó khăn hơn thông qua việc ủng hộ các quỹ từ thiện, nhân đạo. Thực hiện sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động huyện, Công đoàn giáo dục các cấp đã triển khai vận động nhà giáo và người lao động trong ngành tích cực tham gia ủng hộ Chương trình “ Nghĩa tình Hoàng Sa, Trường Sa”. Đến 30/7, toàn ngành đã ủng hộ được 116.406.000 đồng tiền mặt; qua hệ thống tin nhắn được 616 tin với tổng số tiền 8.624.000đ

7. Công tác xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, tích cực tham gia xây dựng Đảng

Công đoàn Giáo dục tiếp tục tập trung thực hiện chương trình phát triển đoàn viên và nâng cao chất lượng hoạt động, cụ thể là tiến hành rà soát, vận động lao động tham gia tổ chức công đoàn, không để tình trạng người lao động trong ngành chưa tham gia tổ chức công đoàn. Hiện nay, Công đoàn Giáo dục Giáo dục Hiệp Hòa có 96 CĐCS, năm học 2013-2014 các CĐCS đã vận động và kết nạp được trong năm học là 89 đoàn viên, tổng số đoàn viên công đoàn tính đến 31/5 là 2886, nữ đoàn viên công đoàn là 2361 đồng chí chiếm 81%.

Nề nếp sinh hoạt, làm việc của công đoàn, năng lực tổ chức và thực hiện nhiệm vụ của các cấp công đoàn được hoàn thiện hơn, khoa học hơn, chất lượng hơn, phối hợp với chính quyền tốt hơn dưới sự chỉ đạo của công đoàn cấp trên do vậy kết quả năm học 2013 - 2014 đã hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ.

Công tác thi đua tiếp tục được củng cố và thực hiện nền nếp, CĐCS phối hợp với lãnh đạo đơn vị tổ chức để nhà giáo và lao động đăng ký các danh hiệu thi đua ngay từ đầu năm học. Kết quả cuối năm học: có 29 CĐCS được xếp loại VMXS, 50 công đoàn vững mạnh, 17 CĐCS đạt loại khá. Có 41 CĐCS được đề nghị các cấp công đoàn khen thưởng, trong đó: 1 đơn vị được đề nghị Tổng LĐLĐVN tặng bằng khen, 1 đơn vị được đề nghị CĐGDVN tặng bằng khen; 8 đơn vị đề nghị LĐLĐ tỉnh khen; 10 đơn vị đề nghị CĐGD tỉnh tặng giấy khen; 11 CĐCS đề nghị LĐLĐ huyện tặng giấy khen và 10 đơn vị được CĐGD huyện tặng giấy khen. Về cá nhân đề nghị khen thưởng có 57 đ/c, trong đó: 1đ/c đề nghị Tổng LĐLĐVN tặng bằng khen,1 đồng chí được đề nghị CĐGDVN tặng bằng khen, 8 đ/c được đề nghị LĐLĐ tỉnh tặng bằng khen; 10 đ/c đề nghị CĐGD tỉnh tặng giấy khen; 27 đ/c đề nghị LĐLĐ huyện tặng giấy khen và 10 đ/c được CĐGD huyện tặng giấy khen.

Hoạt động của UBKT công đoàn các cấp: UBKT Công đoàn Giáo dục huyện đã tiến hành tập huấn nghiệp vụ cho UBKT các CĐCS; tiến hành kiểm tra toàn diện 16/96 CĐCS về xếp loại tốt 11 đơn vị, khá 5; Kiểm tra chuyên đề 41 đơn vị, xếp loại tốt 36, khá: 5; trong đó có phối hợp LĐLĐ huyện kiểm tra công tác thực hiện Điều lệ công đoàn và quản lý tài chính 6 đơn vị thì đều được xếp loại tốt. Các CĐCS tự kiểm tra được 202 cuộc.

Công tác bồi dưỡng đoàn viên ưu tú, giới thiệu cho Đảng được quan tâm, Công đoàn các cấp đã giới thiệu cho chi bộ xét kết nạp Đảng 59 đoàn viên xuất sắc.

III. ĐÁNH GIÁ CHUNG

1. Kết quả nổi bật:

Phối hợp với Lãnh đạo phòng GD&ĐT chỉ đạo các đơn vị thực hiện hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học 2013 - 2014; tiếp tục thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua và các cuộc vận động như: Tiếp tục đẩy mạnh việc “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”; các phong trào thi đua: “Hai tốt”, “Giỏi viêc trường, đảm việc nhà”, “Xây dựng cơ quan văn hoá, gia đình văn hoá”.

Công tác xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, phát triển đoàn viên được quan tâm. Công tác kiểm tra, giám sát, quản lý tài chính tại CĐCS có chuyển biến tốt, đảm bảo đúng nguyên tắc về quản lý, thu chi tài chính theo quy định.

Công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho nhà giáo và người lao động được thực hiện tốt.

Đã động viên đội ngũ đoàn viên và lao động trong ngành khắc phục khó khăn, yên tâm công tác, giữ vững đạo đức nhà giáo, tích cực tự học và bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ. Tiếp tục thực hiện đổi mới phương pháp giảng dạy, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, sử dụng và tự làm đồ dùng dạy học phục vụ giảng dạy và quản lý có hiệu quả.

2. Một số tồn tại, hạn chế và nguyên nhân

Tồn tại, hạn chế

Việc tổ chức, chỉ đạo các phong trào thi đua ở các đơn vị chưa đồng đều, công tác khen thưởng còn có đơn vị chưa được quan tâm đúng mức, đánh giá xếp loại chưa được thực sự dân chủ, khách quan.

Hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân, UBKT CĐCS còn lúng túng, có đơn vị còn mang tính hình thức, hiệu quả chưa cao.

Một số Ban chấp hành CĐCS và cán bộ công đoàn chưa chủ động, sáng tạo trong xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện nhiệm vụ công đoàn.

Nề nếp hành chính của một số CĐCS chưa tốt: cập nhật thông tin không thường xuyên, báo cáo chậm, nhiều sai sót, chưa đúng quy định. Hồ sơ sổ sách còn có đơn vị làm đại khái, qua loa, ghi chép sơ sài.

Nguyên nhân

Đội ngũ cán bộ CĐCS 100% là kiêm nghiệm, nhiều đơn vị có sự thay đổi về cán bộ công đoàn, kinh nghiệm tổ chức các hoạt động công đoàn của cán bộ CĐCS còn hạn chế.

Tác phong làm việc của một số cán bộ công đoàn chưa tốt. Khả năng cụ thể hóa các nhiệm vụ của một số cán bộ công đoàn cơ sở còn hạn chế, chưa có cách làm cụ thể phù hợp với đơn vị mình, tính chủ động, sáng tạo còn hạn chế.

Việc tự học hỏi về nghiệp vụ công đoàn của đội ngũ cán bộ công đoàn chưa thường xuyên và chưa chủ động.

Ở một số đơn vị, cấp ủy chưa quan tâm thường xuyên đến hoạt động công đoàn; sự phối hợp với chuyên môn cùng cấp ở một số đơn vị chưa hiệu quả dẫn đến vai trò của công đoàn còn mờ nhạt. Một số công đoàn cơ sở chưa chủ động đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động công đoàn; khi triển khai nhiệm vụ còn thụ động, tổ chức các hoạt động qua loa, hình thức, thiếu cụ thể dẫn tới công tác tuyên truyền giáo dục hiệu quả chưa cao.

Phần thứ hai

NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM CÔNG TÁC CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2014-2015

Trên cơ sở kết quả hoạt động của công tác công đoàn năm học 2013-2014, nhiệm vụ trọng tâm công tác công đoàn của Công đoàn Giáo dục tỉnh Bắc Giang năm học 2014-2015; nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu của Công đoàn Việt Nam lần thứ XI, nhiệm kỳ 2013-2018; Công đoàn Giáo dục huyện xây dựng nhiệm vụ chủ yếu công tác công đoàn năm học 2014-2015 như sau:

1. Tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục về đường lối chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, các quy định mới của tỉnh, của ngành về giáo dục - đào tạo. Tập trung tuyên truyền về Luật Lao động, Luật Công đoàn sửa đổi, Điều lệ Công đoàn sửa đổi; tuyên truyền về pháp luật chủ quyền biển đảo để nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm thực hiện nhiệm vụ và chấp hành luật pháp của đội ngũ nhà giáo và lao động.

2. Tăng cường công tác giáo dục pháp luật, đạo đức nghề nghiệp trong nhà giáo và lao động.

3. Công đoàn cơ sở phối hợp với chuyên môn quán triệt, triển khai và thực hiện nghiêm túc nhiệm vụ năm học mới.

Tiếp tục thực hiện có hiệu quả các cuộc vận động và các phong trào thi đua. Trong đó, tập trung nâng cao hiệu quả việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh nhằm góp phần xây dựng và nâng cao chất ỉượng đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục trong tình hình hiện nay.

Xây dựng kế hoạch, chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 29, động viên đội ngũ nhà giáo tích cực tham gia đổi mới căn bản và toàn diện giáo dục.

4. Công đoàn các trường phối hợp với chuyên môn đẩy mạnh công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách lỉên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của nhà giáo và lao động.

Chủ động nắm bắt những khó khăn trong việc triển khai, áp dụng các chính sách để phản ánh đến cấp có thẩm quyền giải quyết.

Tăng cường giảỉ pháp chăm lo đời sống và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, xây dựng mối quan hệ hài hòa, ổn định. Tập trung phát huy dân chủ cơ sở, Ban Chấp hành Công đoàn phối hợp với lãnh đạo chuyên môn tổ chức tốt hội nghị Cán bộ công chức đầu năm học. Thấu hiểu hoàn cảnh gia đình của từng đoàn viên, lao động, phát hiện kịp thời những người có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau, bệnh hiểm nghèo, phối hợp với lãnh đạo chuyên môn có kế hoạch thăm hỏi, động viên, hỗ trợ kịp thời. Báo cáo Công đoàn Giáo dục huyện những nhà giáo và lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bệnh hiểm nghèo để có kế hoạch động viên, giúp đỡ, hỗ trợ kịp thờỉ.

5. Phối hợp với lãnh đạo chuyên môn đơn vị thực hiện tốt công tác xã hội, từ thiện nhân đạo. Tiếp tục thực hiện có hiệu quả cuộc vận động “Xã hội hóa giáo dục”, ủng hộ vùng khó khăn và cuộc vận động xây dựng quỹ “Mái ấm công đoàn” giai đoạn 2013-2018.

6. Tích cực tham gia cùng chuyên môn trong các hoạt động liên quan trực tiếp đến nhà giáo và lao động như: đánh giá xếp loại giáo viên, cán bộ quản lý theo chuẩn, quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ quản lý, khen thưởng, kỷ luật...

7. Tiếp tục đổi mới nội dung, hình thức, hướng hoạt động về cơ sở.

Duy trì và phát huy hiệu quả của sinh hoạt ‘‘Cụm công đoàn”; quan tâm công tác xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, trong đó tập trung củng cố nền nếp hành chính công đoàn, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn ở các nhà trường.

8. Vận động nhà giáo và lao động xây dựng cơ quan đạt chuẩn Cơ quan văn hóa, gia đình văn hóa; tích cực tham gia các hoạt động từ thiện nhân đạo, đền ơn đáp nghĩa.

9. Kịp thời phát hiện, biểu dương, khen thưởng những tập thể, cá nhân điển hình, tiêu biểu trong thực hiện các phong trào thi đua và các cuộc vận động.

10. Đẩy mạnh hoạt động công tác nữ công. Tăng cường công tác kiểm tra công đoàn, tập trung vào kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam, việc triển khai nghiên cứu, học tập Nghị quyết đại hội Công đoàn các cấp và kinh phí công đoàn.

11.Thực hiện tốt công tác tài chính Công đoàn đảm bảo nghiêm túc việc dự toán, quyết toán, trích nộp, trả kinh phí công đoàn theo quy định./.

Trên đây là Báo cáo kết quả hoạt động công tác Công đoàn Giáo dục huyện năm học 2013-2014, nhiệm vụ trọng tâm của công tác công đoàn năm học 2014 - 2015 của Công đoàn ngành Giáo dục - Đào tạo Hiệp Hòa. Các công đoàn cơ sở triển khai quán triệt đến đoàn viên, đồng thời xây dựng kế hoạch thực hiện cụ thể, sát với thực tiễn đơn vị để thực hiện tốt nhiệm vụ công tác công đoàn, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ năm học 2014-2015./.

Nơi nhận:

- LĐLĐ huyện(b/c);

- Lưu: VT.

Bản điện tử:

- Chi bộ PGD&ĐT(b/c);

- LĐCĐGD huyện;

- Các CĐCS trực thuộc.

TM. BAN THƯỜNG VỤ

CHỦ TỊCH

Nguyễn Anh Hoài

Tác giả: Bác